Einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert
Stellenbeschreibung
Personalmanager sind für die Gewinnung| Entwicklung und Bindung von Mitarbeitern zuständig. Sie planen den Personalbedarf| führen Einstellungsgespräche und gestalten Weiterbildungsmaßnahmen.
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre| Volkswirtschaftslehre oder vergleichbarer Fachrichtung